Jurist nodig? Eerste advies GRATIS! 088 20 50 899 info@kantonrechtersformule.nl

Beoordeling ster 1Beoordeling ster 2Beoordeling ster 3Beoordeling ster 4Beoordeling halve ster (9.5/10)
221 beoordelingen

Beoordeling van uw zaak: eerste advies gratis
088-20 50 899 of info@kantonrechtersformule.nl). Ook de controle van uw vaststellingsovereenkomst is gratis. U besluit zelf of wij u daarna verder gaan helpen.

Tarieven: vaste prijsafspraak
Maakt u de keuze dat wij voor u aan de slag gaan, dan maakt u afspraken met onze arbeidsjuristen. Wij maken een vaste prijsafspraak met u. 

Kosten verhalen op uw werkgever
In 9 van de 10 gevallen is het mogelijk om de kosten van onze rechtsbijstand te verhalen op uw werkgever. Uw werkgever betaalt onze factuur en u betaalt zelf niets of minder.

Wij ondersteunen u met de volgende diensten:

Gratis controle van uw vaststellingsovereenkomst

Heeft u van uw werkgever een concept vaststellingsovereenkomst ontvangen? Wilt u weten of deze juridisch juist is ? Wilt u weten of de ontslagvergoeding goed is berekend en of u recht heeft op een WW-uitkering ? Zijn er nog andere punten in de vaststellingsovereenkomst voor verbetering vatbaar?

Onze werkwijze

  • U krijgt een complete juridische check van uw vaststellingsovereenkomst
  • Uw vaststellingsovereenkomst wordt beoordeeld op de volgende punten: recht op een WW-uitkering, juiste opzegtermijn gehanteerd, ontslagvergoeding hoog genoeg, concurrentie- en relatiebeding, (financiële) eindafspraken, zoals vakantiedagen, vakantietoeslag, 13e maand en eventuele bonus
  • U krijgt een duidelijk advies dat telefonisch met u wordt besproken

Gratis controle vaststellingsovereenkomst

Onderhandelen met uw werkgever over de hoogte van uw ontslagvergoeding

Blijkt uw ontslagvergoeding naar omstandigheden te laag en zit er meer in het vat?

Onze werkwijze:
Op grond van de door u aangeleverde informatie zal één van onze ervaren juristen onderhandelen met uw werkgever. Dat gebeurt op de zelfde wijze als de onderhandeling met uw werkgever over ontslag en vaststellingsovereenkomst.

Direct hulp van onze gespecialiseerde arbeidsjurist

Onderhandelen met uw werkgever over ontslag en vaststellingsovereenkomst

Heeft uw werkgever u een voorstel gedaan voor een ontslag met vaststellingsovereenkomst? U bent niet tevreden en wenst daarover te onderhandelen?

Onze werkwijze

  • Onze jurist beoordeelt het voorstel van uw werkgever. Staan alle relevante onderwerpen er juist in (vakantieuitkering, vakantiedagen, bonus etc.)? Is het recht op WW zeker gesteld? Is de ontslagvergoeding hoog genoeg? Is er onderhandelingsruimte? Welke?
  • U krijgt gedegen advies over de verdere mogelijkheden en vervolgstappen
  • Onze jurist voert onderhandelingen met uw werkgever en maakt en verzendt een tegenvoorstel (hogere ontslagvergoeding, andere ontslagdatum etc). Als het nodig is, voert hij meerdere onderhandelingsrondes voor u uit
  • Wij streven ernaar de kosten van de juridische bijstand geheel of gedeeltelijk door uw werkgever te laten betalen
  • Onze jurist beoordeelt het eindaanbod en bespreekt met u of u akkoord kunt gaan.
  • Voor het best haalbare juridische resultaat kunt u op ons rekenen

Direct hulp van onze gespecialiseerde arbeidsjurist

Verweer tegen ontslag via UWV Werkbedrijf-route

Heeft uw werkgever voor u een ontslagvergunning aangevraagd bij UWV Werkbedrijf? Bent u het er niet mee eens en wilt u het ontslag aanvechten? Wij kunnen u helpen.

Onze werkwijze
Onze jurist komt op voor uw belangen. Hij bestudeert alle stukken en bespreekt de zaak met u. Hij staat u bij met juridisch advies en stelt namens u een verweerschrift op. In het verweerschrift wordt uw zaak verdedigd en uw standpunt bepleit. Wij streven ernaar u in dienst te houden bij uw werkgever.

Direct hulp van onze gespecialiseerde arbeidsjurist

Ontbindingsprocedure bij de kantonrechter

Heeft uw werkgever een verzoek om ontbinding van uw arbeidsovereenkomst ingediend bij de kantonrechter en bent u het er niet mee eens? Wij helpen u het ontslag aan te vechten met als doel baanbehoud of een zo hoog mogelijke ontslagvergoeding te realiseren.

Onze werkwijze
Onze jurist komt op voor uw belangen. Hij bespreekt de zaak met u, bestudeert de stukken en beoordeelt uw situatie. Hij stelt een verweerschrift op. Uw standpunt wordt verdedigd en bepleit ter zitting van de kantonrechter.

Direct hulp van onze gespecialiseerde arbeidsjurist

Ontslag op staande voet

Bent u op staande voet ontslagen? Schakel direct juridische hulp in.

Onze werkwijze

  • Uw zaak wordt beoordeeld aan hand van de door u verstrekte juridisch relevante stukken.
  • De betrokken jurist stuurt een aangetekende brief naar uw werkgever waarin uw kant van de zaak wordt belicht en verdedigd. Mogelijk kan er een regeling worden getroffen.
  • Zo niet, dan zal onze jurist een dagvaarding opstellen die door de deurwaarder bij uw werkgever zal worden bezorgd. Daarmee wordt een kort gedingprocedure gestart.
  • Onze jurist vordert loondoorbetaling en wedertewerkstelling en behartigt uw belang bij de kantonrechter.

Gratis controle vaststellingsovereenkomst

Wilt u gebruik maken van onze juridische dienstverlening?

1. U belt of mailt en ontvangt een gratis en vrijblijvende intake
2. Wij adviseren of wij u kunnen helpen en zo ja, met welke dienstverlening
3. Onze jurist stuurt u een prijsopgave
4. Als u hiermee akkoord gaat, sturen wij u een opdrachtbevestiging
5. U betaalt vooraf onze factuur (als wij onze kosten kunnen verhalen op uw werkgever, ontvangt u het betaalde retour)
6. U mailt (eventueel) uw concept vaststellingsovereenkomst
7. Na ontvangst van uw betaling gaan wij direct voor u aan de slag

Vul hier uw gegevens in en onze jurist neemt contact met u op of bel 035 603 45 26